現職教育「コーチング&体制づくり訪問」
市教委の帷子先生をお招きして現職教育を行いました。6校時は、臨時指導助手を対象に「コーチングの基本スキル」、放課後は教職員を対象に「多様な個を活かす体制づくり訪問の意義」について研修を行いました。それぞれの立場や世代で今の自分を振り返ることができました。今後に活かしていきたいと思います。
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★南原小学校のミッション
予測困難な時代に直面する課題に、主体的に向き合い 知恵を出し合いながら解決していく 活力ある社会創りに貢献する。
★学校経営のビジョン
1,子どもの将来の姿
自分の良さや可能性を生かし、多様な人々とのつながりながら新しい価値を創造し 自らの人生や社会をよりよく変えていこうと 学び続けることができる
2,教職員のめざす姿
自ら学び続け 全ての子どもたちの可能性を引き出し 伝統に立脚した新しい時代の学びを支える
~一人一人の未来につながる学びの構築~
↑平成29年度に誕生した 南原小オリジナルゆるキャラの 凡事守くんです!! |
↑令和元年度に誕生した 南原小人権キャラクターの 人権大事くんです!! |